Nya medarbetare på Aranya
Vi växer, och vi gör det tillsammans med rätt människor. Under de senaste tre månaderna har vi haft glädjen att välkomna fem nya medarbetare på Aranya. Varje ny kollega stärker vårt team och bidrar till den kultur som gör att människor trivs och vill stanna. Här får du möta våra nya medarbetare och lära känna personerna bakom tillväxten.
Jesper Svensson – Business Development Manager
Med Jesper som ny Business Development Manager stärker vi vår affärsutveckling. Han kommer att arbeta med prospektering och leadgenerering, där outbound-arbete och cold calling spelar en central roll.
”När jag började på Aranya kändes det både spännande och utvecklande – en rolig utmaning som jag verkligen såg fram emot. Alla var supertrevliga, inkluderande och väldigt kompetenta, vilket gjorde att jag snabbt kände mig välkommen och trygg.”
Jenny Svahn – Operations Manager
Samtidigt förstärker Jenny Svahn Aranyas operativa kapacitet i rollen som Operations Manager. Jenny ansvarar för driften av våra Network-as-a-Service-tjänster, där struktur, kvalitet och kundvärde står i centrum.
”Känns superkul att komma till Aranya och har varit ett väldigt varm välkomnande. Redan första gången jag var här kändes det familjärt och välkomnande och det var en viktig punkt för mig. Ska bli väldigt roligt att få lära känna framförallt människorna men såklart även företaget och kunna bidra med mina kunskaper inom support.”
Ali Abdifatah – Network Technician
Vidare välkomnar vi Ali Abdifatah som Network Technician. Ali blir första kontaktpunkt för inkommande supportärenden och ansvarar för att korrekt registrera, klassificera och prioritera ärenden.
”När jag först kom till Aranya var arbetsteamet väldigt välkomnande. Jag fick ett gott första intryck av mina kollegor som verkade både trevliga och kunniga.”
Emil Holmström – Marketing Manager
Samtidigt tar Emil Holmström ett helhetsgrepp om Aranyas marknadsarbete i rollen som Marketing Manager. Emil ansvarar för strategisk marknadsföring och positionering, där varumärke och kommunikation spelar en central roll.
”Det känns otroligt motiverande att få arbeta i en organisation som kombinerar höga ambitioner med genuin omtanke om sina anställda. Aranya är en plats där man snabbt känner sig inkluderad och uppmuntrad att bidra. Jag ser verkligen fram emot att vara med på resan framåt”
Leon Monrose – Network Technician
Sist men inte minst välkomnar vi Leon Monrose som Network Technician. Tillsammans med Ali och de andra nätverksteknikerna hjälper Leon kunder med supportärenden.
”Efter att i många år jobbat på större företag där man har känt sig som en siffra och där cheferna inte hälsar på en. Så känns det som jag äntligen har hittat en arbetsgivare som faktiskt bryr sig om sina medarbetare. Jag är väldigt stolt och tacksam att jag har fått chansen att jobba på Aranya.”
Därför satsar Aranya på människor
På Aranya är det ganska enkelt egentligen, det är människorna som gör skillnaden. Vi tror inte på snabba lösningar eller kortsiktiga relationer, utan på att bygga något som håller över tid. I en bransch där många byter jobb ofta ser vi att många väljer att stanna hos oss, och det är vi stolta över. För oss säger det mycket om kulturen vi har och hur vi är mot varandra i vardagen.
Vi försöker skapa en arbetsplats där man trivs, känner förtroende och får utrymme att ständigt utvecklas. Våra core values är inte något som bara står på en vägg, utan något vi lever efter i det dagliga arbetet, i samarbetet, i hur vi tar ansvar och i hur vi möter både varandra och våra kunder.
Därför är vi också noga med hur vi rekryterar nya medarbetare. Redan tidigt i processen är vi öppna med vilka vi är, hur vi jobbar och vart vi är på väg. Det handlar inte bara om att hitta rätt kompetens, utan om att hitta människor som känner att Aranya är rätt plats för dem och att vi känner samma sak.
När det fungerar, då händer något bra. Människor vill vara med, bidra och växa tillsammans. Det är så vi bygger Aranya, steg för steg, med engagemang, omtanke och en gemensam riktning framåt.
Vill du också bli en del av Aranya?
Vi söker ständigt efter nya medarbetare som vill göra skillnad. Kanske är nästa bloggpost om dig? Upptäck våra lediga tjänster och ta nästa steg i din karriär.
